| Hafta | Konular | Ön Hazırlık |
|---|
| 1 | Genel Giriş | Esin Can Mutlu, Uluslararası İşletmecilik, Beta Yayınevi, 2008.ss. 3-40. |
| 2 | İnsan Kaynağına Kültürlerarası Yaklaşımlar | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 10-30. |
| 3 | Uluslar arası İnsan Kaynağının İstihdamı | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 30-50. |
| 4 | Ülkelerarası İşgücü Farklılıkları | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 50-70. |
| 5 | Yurtdışına Gönderilecek Personelin Seçimi | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 70-100. |
| 6 | Yurtdışı Personelin Eğitimi ve Geliştirilmesi | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 100-130. |
| 7 | Yurtdışı Personele Yapılacak Ödemeler | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 130-180. |
| 8 | Vize | |
| 9 | Yurtdışından Dönecek Personelin İstihdamı | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 180-240. |
| 10 | Uluslararası Personel Performans Yönetimi | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 280-310. |
| 11 | Uluslararası İşletmelerde Yenilik Yönetimi | Paul Evans, Vladimir Pucik ve Jean-Louis Barsoux, The Global Challenge: Frameworks for International Human Resource Management, McGraw Hill, USA, 2002.ss. 440-450. |
| 12 | Uluslararası İşletmelerde Bilgi Yönetimi | Paul Evans, Vladimir Pucik ve Jean-Louis Barsoux, The Global Challenge: Frameworks for International Human Resource Management, McGraw Hill, USA, 2002.ss.430-440. |
| 13 | Uluslararası İşletmelerde Teknoloji Kullanımı | Paul Evans, Vladimir Pucik ve Jean-Louis Barsoux, The Global Challenge: Frameworks for International Human Resource Management, McGraw Hill, USA, 2002.ss.305-330. |
| 14 | Vaka Tartışma | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.ss. 130-131. |
| 15 | Vaka Tartışma | Dennis R. Briscoe, Randall Schuler ve Lisbeth Claus, International Human Resource Management, 3.baskı, Routledge, USA, 2009.s. 205; ss.231-232. |
| 16 | Final | |
